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El USUARIO PREGUNTA:

Buenos días amigo(a) tengo una pregunta Soy extranjero trabajo en una mini empresa y ya tengo 2años y 3 meses trabajando y hacen 8 días hablaron conmigo y me dijeron que hasta el último de este mes trabajaba con ellos yo es para saber si me toca liquidación o como cuanto me tocaría por el tiempo en mi labor como empleado gracias y espero su pronta respuesta feliz dia

NUESTRO ABOGADO RESPONDE:

El Código de Trabajo, determina cuales son las causales por las que se puede terminar una relación laboral y debe realizarse previo visto bueno aprobado por el Inspector el Trabajo. Cuando se despide sin justificación alguna a un trabajador, se configura un despido intempestivo. Esto trae como consecuencia el derecho a una indemnización "especial" para el trabajador, misma que se realiza bajo los siguientes términos: 1. Hasta tres años de servicio, con el valor correspondiente a tres meses de remuneración; y, si la relación laboral es mayor a tres años, con el valor equivalente a un mes de remuneración por cada año de servicio. 2. el pago de la décimo tercera y décimo cuarta remuneración si se ha solicitado su acumulación 3. El valor proporcional a las vacaciones no gozadas 4. El pago de valores pendientes por horas extraordinarias, suplementarias, otros. En este caso usted puede interponer una denuncia ante el Ministerio del Trabajo manifestando que la situación de su despido  

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